Das Startup Penzilla hat 3,2 Millionen Euro eingesammelt. Die Vision: Die Verwaltung der betrieblichen Altersvorsorge radikal vereinfachen.
🎙️ Betriebliche Vorsorge neu gedacht – Penzilla zu Gast im Payment & Banking Fintech Podcast
Wie gelingt es, betriebliche Vorsorge endlich einfach, digital und verständlich zu gestalten – selbst in komplexen Unternehmensstrukturen? Genau darüber sprechen unsere Gründer Catherine und Christoph Leser im Payment & Banking Fintech Podcast mit Host André M. Bajorat.
🎙️ Corporate Social Responsibility: betriebliche Vorsorge & Verantwortung neu denken
Corporate Social Responsibility klingt oft erstmal nach großen Konzernen und Marketingversprechen. Dass gesellschaftliche Verantwortung aber gerade für kleine und mittelständische Unternehmen nicht nur sinnvoll, sondern notwendig ist, das erklärt unser Gründer Christoph im Podcast.
Weltfrauentag 2025: Altersarmut ist noch immer weiblich – Was Unternehmen gegen den Gender Pension Gap tun können
Der Gender Pay Gap ist bekannt – doch was ist mit dem Gender Pension Gap? Wie sich Einkommensunterschiede auf die spätere Rente auswirken und wie Arbeitgeber gezielt gegensteuern können.
🎙️ Podcast: Wie Penzilla die betriebliche Altersvorsorge revolutioniert
Wie bringt man einen so traditionsreichen Benefit wie die betriebliche Altersvorsorge ins digitale Zeitalter? Dieser Frage standen unsere Gründer Cathi und Chris im Saatkorn-Podcast von Gero Hesse Rede und Antwort.
Rückblick: Webinar „Mehr als Gehalt“
“Mehr als Gehalt: Mitarbeiterbindung und Employer Branding durch gezielte Corporate Benefits”, so lautete der Titel unseres Webinars, das wir am 6. Juli 2023 gemeinsam mit TASSlink und Circula veranstaltet haben.
Betriebliche Pflegeversicherung: So stärkt sie dein Unternehmen im Talentwettbewerb
Steigende Pflegeausgaben und Defizite in den Krankenkassen: Seit diesem Monat gilt ein neuer Beitragssatz zur Pflegeversicherung.
Betriebliche Altersvorsorge: Der unterschätzte Joker im Kampf um Talente
Die betriebliche Altersvorsorge (bAV) ist der unerwartete Favorit unter den Benefits – und das quer durch alle Altersgruppen. Das ergab eine Befragung des Jobportals Stepstone unter 28.000 Beschäftigten.
Penzilla erhält 2,5 Mio. € für Digitalisierung der bAV
Betriebliche Altersvorsorge einfach machen – mit dieser Mission wurde Penzilla 2021 gegründet. Nun haben die Gründer Catherine Leser und Christoph Leser ihre Pre-Seed-Finanzierungsrunde erfolgreich abgeschlossen.